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“Clarity” Notizbuch

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14,95 €inkl. Mwst.
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Blanko Notizbuch der Female Leadership Academy

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Handliches Format: 13 x 18 cm

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Farbenfrohes Design

In einer lauten Welt bietet dieses Notizbuch der Female Leadership Academy einen ruhigen Rückzugsort für deine Gedanken. Die Blanko-Seiten laden dich dazu ein, deine Gedanken zu ordnen, Ziele zu manifestieren und deine persönliche Entwicklung zu reflektieren. Das zweiseitige und farbenfrohe Cover macht es zum perfekten Begleiter für alle, die Wert auf Flexibilität und Individualität legen. Nutze dieses Notizbuch, um deine innere Stimme zu finden und deine Potenziale zu entfalten.

 

Lieferzeit: 3-4 Tage, zzgl. Versand

 
Gedanken ordnen, Ziele manifestieren, reflektieren

ENTFALTE DEINE POTENZIALE

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Female Leadership Academy

Female Leadership Academy
Female Leadership als Erfolgsfaktor
  • Steigerung der Führungskompetenz: 94% der Teilnehmerinnen berichten von ersten positiven Veränderungen nach nur 14 Tagen – mehr Klarheit, mehr Motivation und eine starke, authentische Präsenz in der Führung.
  • Krisenfest und entscheidungsstark: Die Teilnehmerinnen lernen, klare Entscheidungen zu treffen, schwierige Gespräche zu führen und als Führungskraft auch in herausfordernden Situationen stark und lösungsorientiert zu agieren.
  • Starker Teamzusammenhalt: Frauen, die an diesem Programm teilnehmen, entwickeln durch gezielte Rollenklarheit und Stärkenfokus eine wertschätzende und effektive Führungskommunikation, die Teams motiviert und den Zusammenhalt stärkt.
  • Keine Freistellung notwendig: Die Academy ist vollständig digital und flexibel, sodass es sich problemlos parallel zum Berufsalltag integrieren lässt, ohne dass eine Freistellung erforderlich ist.
  • Praxisorientierte Tools: Die Teilnehmerinnen erhalten praxisnahe Methoden und Tools, die sofort im Arbeitsalltag angewendet werden können – so profitieren Unternehmen direkt von einer besseren Führungskultur.
  • Langfristige Wirkung: Die Female Leadership Academy ist darauf ausgerichtet, nicht nur kurzfristige Veränderungen zu erzielen, sondern nachhaltige, tiefgreifende Entwicklung – für Unternehmen und ihre Führungskräfte von morgen.
  • Führungsrollen aktiv besetzen: Diverse Führungsteams sind erwiesenermaßen 25% profitabler. Durch die Female Leadership Academy werden Frauen gezielt in Führungskompetenzen gestärkt und als Führungspersonen sichtbar, was zu einer stärkeren Bindung an das Unternehmen führt.
  • Erhöhte Mitarbeiter:innenbindung: Frauen, die keine klaren Karriereperspektiven sehen, wechseln häufiger den Job. Durch dieses Programm erhalten sie die Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten, die sie brauchen, um langfristig im Unternehmen zu bleiben.
  • Netzwerk und Austausch: 95% der Teilnehmerinnen erweitern ihr Netzwerk und profitieren von einem starken internen und externen Austausch, was das gesamte Unternehmen und dessen Innovationskraft stärkt.
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